Blog, HR News, K-Rev, Processo partecipativo
Introduzione “I valori aziendali contano ancora qualcosa?” Ci troviamo da un cliente, ad una lezione dove si parla di performance management. Dopo aver alzato la mano, uno dei manager che lavora per un nostro storico cliente, ci chiede in tono scherzoso se i valori...
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Il wellbeing aziendale, detto anche benessere organizzativo è un concetto scientifico multidimensionale che riguarda lo stato di salute psicologica, fisica e sociale delle persone all’interno di un’organizzazione. Si basa su un approccio olistico...
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Il Global Wellness Summit Ogni anno, solitamente nei primi mesi, ogni dipartimento HR delle aziende del mondo occidentale si trova a fare riunioni su riunioni per stabilire quale direzione prendere nella gestione del benessere della propria azienda. Le...
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A livello globale, il 93% delle organizzazioni è preoccupato per la retention delle persone assunte in azienda. Lo sconcertante dato deriva da un sondaggio condotto da LinkedIn nel 2023 su oltre 2.200 professionisti delle risorse umane, dello sviluppo delle...
